Manager en couleurs
Par Pauline le dimanche 27 septembre 2009, 09:36 - Développement du personnel - Lien permanent

De nos jours, il existe mille et une méthode transmises pour manager.
Je vous propose aujourd'hui d'en explorer une, peu connue mais assez efficace à mon goût : le management par couleurs.
Cette méthode, appelée méthode Success Insights, "distingue 8 principaux types de personnalités. Chaque type est associé à 1 ou 2 couleurs correspondant à une combinaison de préférences, de convictions et de comportements chez un individu." Propos recueillis sur la dernière de couverture du livre Révélez le manager qui est en vous !
Quatre couleurs principales
Sur les 8 types de personnalités, 4 sont principales et sont représentées par les couleurs rouge, bleu, jaune et vert, comme déjà représentées ci-dessus. Voici ce qu'elles signifient, plus en détails.
Après cette première approche, je vous propose un récapitulatif des caractéristiques du comportement, qui vous permettra d'associer davantage d'éléments à votre couleur prédominante:

Le but de ce management par couleurs est de vous aider au mieux à :
- gérer vos équipes
- prendre des décisions
- mieux communiquer
- savoir déléguer
Et si nous pratiquons à fond cette méthode, l'apprentissage passe par quatre phases.
- Étape n°1 : identifier son style de management
- Étape n°2 : s'assouplir tout en restant soi-même
- Étape n°3 : reconnaître le style de ses collaborateurs et s'y adapter
- Étape n°4 : prendre en compte la situation.
Mais pour vous faire découvrir cette pratique, je me contenterais de développer la 1ère étape.
Toutefois, si l'envie vous ronge d'approfondir l'ensemble, n'hésitez pas à feuilleter les pages du livre Révélez le manager qui est en vous.
Huit types de personnalité
Au travers de ces 4 couleurs, un mélange s'opère et suite à celui-ci, 4 autres couleurs apparaissent.

Du coup, il est possible qu'un individu puisse avoir 2 couleurs prédominantes.
Tous ces schémas peuvent peut-être déjà vous donner une idée de votre tendance colorée.
Évidement, pour en connaître davantage sur le manager qui est en vous, le mieux est d'effectuer un test, que je vous ai préparé ci-dessous.
Le test
Ce test m'a été très révélateur et m'a appris beaucoup de choses sur mes futures réactions de manager, étant donné que je n'ai pas encore la chance de manager mon équipe.
Cependant, je ne peux vous publier les réponses car elles sont innombrables. En revanche, si vous le souhaitez, vous pourrez toujours m'envoyer vos résultats, après avoir effectué le test ci-joint en annexe, afin que je vous communique vos tendances (précisez-moi votre adresse mail dans votre commentaire).
Ou alors, vous pouvez toujours acheter le livre Révélez le manager qui est en vous, qui est ma source pour ce billet, paru aux Éditions d'organisation.








Commentaires
Bonjour,
Merci pour ce test. J'ai obtenu le nombre 2033. A quoi cela correspond-il ?
Bonjour,
Mon profil pour ce test est 2013. Pourriais-vous me dire ce qu"il en est ?
merci
bonjour,
bonjour,
Avec un test à 3111, j'ai droit à quel profil ?
Merci